Cooperativa de Produccion Agropecuaria Cerro La Magnolia, R.L.

o satisfacción a las necesidades principales de estos segmentos y del consumidor final, con un esfuerzo constante por mantener e incrementar nuestra presencia en el mercado nacional. Clientes: Satisfacer las necesidades de nuestros clientes, con una importante distinción de nuestra competencia por presentaciones ajustadas a las necesidades concretas del cliente, calidad, seguridad alimentaria, servicio, disponibilidad, cumplimiento de plazos y precio de los productos. Personas: Confianza en las personas, manteniendo los puestos de trabajo motivando al personal escuchando sus sugerencias, formándolo y fomentando el compañerismo. Sociedad: Contribuimos al desarrollo local consolidando el empleo actual, colaborando con colectivos desfavorecidos y proyectos humanitarios, todo acompañado de prácticas de respeto al medio ambiente. Accionistas: Importante número de accionistas que ninguno acumula un alto número de acciones, muchos son trabajadores de la cooperativa, entre los que se reparte el beneficio de la Copacemag. Proveedores y Colaboradores: Compromiso mutuo de fiabilidad, colaboración y trabajo conjunto para hacernos más competitivos y compartir nuestras políticas para la estrategia empresarial. LA VISIÓN:

Producto: Desarrollo constante de nuevos productos y servicios, incluyendo todos aquellos procesos que puedan llevar consigo a un producto final con capacidad funcional, alto nivel nutricional, sin que ello suponga un coste adicional en producción y que nos diferencie sustancialmente de la competencia. Mercado: Reforzar el posicionamiento del mercado nacional y extranjero, ampliando segmentos a través de un crecimiento continuado de la cartera de clientes. Clientes: Atención personalizada y constante de nuestros clientes a través de una mejora de los servicios y productos, anticipándonos a nuevas presentaciones de producto, envases que llevan consigo una mejora de la competitividad, dando un gran impulso a la investigación, desarrollando nuevas líneas de trabajo sin que ello suponga un coste adicional a nuestros clientes. Personas: Fomentar el trabajo en equipo y la profesionalidad, con disciplina, ética y polivalencia del puesto de trabajo. Generar motivación y responsabilidad del trabajo bien hecho. Garantizando una alta seguridad laboral, Planes de carrera y retribución acorde. Sociedad: Generar mayor número de contactos con agentes sociales locales, autonómicos y europeos estando atentos a las necesidades planteadas. Con una apuesta decisiva por el cuidado del medio ambiente, energías limpias, la seguridad y salud de las personas así como la sostenibilidad. Accionistas: Optimizar los resultados empresariales a través de la cuenta de resultados. Proveedores y Colaboradores: Comprometidos con el desarrollo constante del producto y abiertos a nuevas estrategias de mercado que lleven consigo un crecimiento conjunto y sostenible. LOS VALORES:

Desde hace más de 20 años, el Grupo de Socios ha hecho suyos una serie de valores y compromisos que se reflejan en su funcionamiento diario y se concretan en los siguientes aspectos:
Orientación al cliente
Trabajo en Equipo
Compromiso con los resultados
Sostenibilidad
Interés por las personas
Responsabilidad Social Empresarial
Calidad y Seguridad Alimentaria
Integridad