SLFP ALR Wallonie

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SLFP ALR Wallonie Le SLFP-ALR Wallonie est le Syndicat Libre de la Fonction Publique pour les Administrations Locales et Régionales en Wallonie.

19/10/2026

Chers élus locaux, chers associés,

Le SLFP souhaite rappeler aux associés d'HUmani une réalité simple : derrière les chiffres, il y a une mission de service public essentielle et plus de 6.000 employés et employées qui la font vivre chaque jour.

Avec ses hôpitaux, ses polycliniques, ses maisons de repos, ses crèches, ses services pour l’enfance, l’adolescence et les victimes de violences se*****es, HUmani remplit une mission fondamentale de service public, sans discrimination.

Ces travailleurs soignent, accompagnent, accueillent et protègent la population sur l’ensemble du territoire, de Charleroi à Chimay, de Montigny-le-Tilleul à Couvin, en passant par Châtelet, Marchienne et la région thudinienne.

Ils vivent dans nos communes, y paient leurs impôts et leurs taxes, participent à la vie locale et soutiennent l’économie de proximité. Ils ne sont pas une charge : ils sont une richesse pour tout le territoire.

Au SLFP, nous refusons cette logique qui consiste à réaliser des économies sur le dos du personnel.

Dès lors, nous le disons clairement aux communes associées et aux élus : avant de demander des efforts au personnel, investissez dans les soins et dans l’humain.

La cotisation de responsabilisation constitue une charge injuste pour l’institution. Elle crée une concurrence déloyale avec les hôpitaux privés et ne devrait en aucun cas peser sur l’équilibre budgétaire de l’intercommunale. Cette contrainte ne peut toutefois pas servir de prétexte pour s’en prendre au personnel, détériorer les conditions de travail ou affaiblir la qualité des soins.

Nous demandons que les élus communaux et les communes associées d’HUmani prennent pleinement leurs responsabilités :

- en défendant le financement d’HUmani, notamment via une prise en charge accrue de la cotisation par les associés ;
- en protégeant l’emploi et les conditions de travail ;
- en garantissant la qualité et l’accessibilité des soins ;
- en investissant dans l’humain plutôt qu’en instaurant un climat d’austérité anxiogène.

Parce qu’un jour ou l’autre, chacun aura besoin d’un hôpital public fort. Parce qu’affaiblir HUmani, c’est affaiblir toute la population. Parce que défendre les travailleurs, c’est défendre le service public.

Le SLFP-ALR Wallonie est le Syndicat Libre de la Fonction Publique pour les Administrations Locales et Régionales en Wallonie.

📣 10 décembre : le non marchand se mobilise !❌ Manque de personnel, surcharge de travail, moyens insuffisants : les trav...
18/10/2026

📣 10 décembre : le non marchand se mobilise !

❌ Manque de personnel, surcharge de travail, moyens insuffisants : les travailleurs du secteur non marchand sont à bout de souffle.

Alors que les besoins ne cessent d'augmenter, les réponses sont reportées à plus t**d. Nous refusons d'attendre !

✊ Le 10 décembre, rejoignez la mobilisation en front commun pour exiger des moyens immédiats, des emplois de qualité et de meilleures conditions de travail.

‼️ Ensemble, faisons entendre la voix du non marchand !

L'analyse du Budget Wallon 2027-2029 👇
16/10/2026

L'analyse du Budget Wallon 2027-2029 👇

🎗️ En cette journée de lutte contre le cancer, le SLFP-ALR Wallonie exprime son soutien à toutes les personnes touchées ...
15/10/2026

🎗️ En cette journée de lutte contre le cancer, le SLFP-ALR Wallonie exprime son soutien à toutes les personnes touchées par la maladie et à leurs proches.

Nous saluons l’engagement du personnel qui soigne, accompagne et soutient les patients au quotidien.

Parce que la maladie bouleverse aussi la vie professionnelle, nous défendons un accompagnement humain, le respect des droits et un retour au travail adapté à la situation de chacun.

💙 La solidarité, c’est être présent dans les moments qui comptent.

Si le gouvernement wallon présente son budget comme une bonne nouvelle, plusieurs mesures soulèvent des questions import...
14/10/2026

Si le gouvernement wallon présente son budget comme une bonne nouvelle, plusieurs mesures soulèvent des questions importantes : pression accrue sur les services publics, inquiétudes pour l'emploi dans certains secteurs et incertitudes sur le Job Bonus.

Pour le SLFP et SYNOVA Wallonie, il est essentiel de regarder au-delà des effets d'annonce.

Masanka Tshimanga, Secrétaire générale SLFP : « La trajectoire budgétaire défendue par le gouvernement wallon dans son budget 2027 maintient les objectifs d'efficience de l'administration. Mais, l'efficience ne se mesure pas uniquement à la baisse des dépenses. Elle se mesure à la capacité de répondre correctement, rapidement et équitablement aux besoins de la population. C'est l'ADN de tous les fonctionnaires.»

Lisez notre communiqué complet sur https://www.slfp.eu/news/article/budget-wallon-des-inquietudes-bien-reelles-pour-lemploi-et-les-services-publics?fbclid=IwY2xjawU8ZZBleHRuA2FlbQIxMABwZG9mAWJyaWQRMXRMb0FjOHFGSHFLUVp2STBzcnRjBmFwcF9pZBAyMjIwMzkxNzg4MjAwODkyAAEeKpPD5HDqtxvzB4w4QJqU6JLQlcmOGu3ITXwwKykoB_CgHzu0ckVny9xsuTQ_aem_XENvt6lEAdwCWtJYi_2R9Q

Synova - syndicat libre

Si le gouvernement wallon présente son budget comme une bonne nouvelle, plusieurs mesures soulèvent des questions importantes : pression accrue sur les services publics, inquiétudes pour l'emploi dans certains secteurs et incertitudes sur le Job Bonus.

Pour le SLFP et SYNOVA Wallonie, il est essentiel de regarder au-delà des effets d'annonce.

Masanka Tshimanga, Secrétaire générale SLFP : « La trajectoire budgétaire défendue par le gouvernement wallon dans son budget 2027 maintient les objectifs d'efficience de l'administration. Mais, l'efficience ne se mesure pas uniquement à la baisse des dépenses. Elle se mesure à la capacité de répondre correctement, rapidement et équitablement aux besoins de la population. C'est l'ADN de tous les fonctionnaires.»

Lisez notre communiqué complet sur https://www.slfp.eu/news/article/budget-wallon-des-inquietudes-bien-reelles-pour-lemploi-et-les-services-publics

Synova - syndicat libre

13/10/2026

Une nouvelle journée noire pour les services de police. 🖤

Nos pensées vont au policier qui a perdu la vie cette nuit, à sa famille et à ses collègues.

Nous exprimons également notre soutien et notre solidarité envers nos collègues du SLFP Police.

10/10/2026

Le bien-être mental au travail commence par une véritable écoute.

Aujourd'hui, c'est la Journée mondiale de la santé mentale.

Selon l'Organisation mondiale de la santé, on estime que 15 % des adultes en âge de travailler souffrent d'un trouble mental.

Une charge de travail élevée, l’agressivité, le harcèlement, un manque de soutien, des conditions de travail difficiles ou un manque de participation peuvent également peser sur le bien-être des travailleurs.

C’est pourquoi l’écoute est si importante. Écouter ceux qui signalent avoir atteint leurs limites. Écouter les collègues qui constatent au quotidien où se situent les difficultés. Et écouter l’ensemble des travailleurs lorsqu’ils cherchent et proposent des solutions.

Le SLFP attire depuis longtemps l’attention sur les risques psychosociaux au travail. La prévention ne consiste pas à attendre que quelqu’un soit en arrêt de travail, mais à créer un environnement de travail où les problèmes peuvent être abordés et où les signaux d’alerte sont pris au sérieux.

Bien veiller aux services publics, c’est aussi bien veiller aux personnes qui les font fonctionner chaque jour. 💙

10/10/2026

Aujourd’hui, c’est la Journée mondiale de la poste. 📮

Les services postaux font bien plus que distribuer des lettres et des colis. Ils relient les personnes, les communautés et les entreprises, donnent accès à des services essentiels et restent un maillon important, y compris dans des circonstances difficiles.

Derrière ce réseau mondial, des femmes et des hommes veillent chaque jour à son bon fonctionnement.
Aujourd’hui, nous souhaitons donc mettre particulièrement à l’honneur toutes celles et tous ceux qui travaillent dans le secteur postal. Merci pour votre engagement quotidien au plus près des citoyens.

Et à nos collègues du SLFP-Poste : merci d’être chaque jour aux côtés de celles et ceux qui font vivre ce service.

📷 SLFP-Poste

07/10/2026

Aujourd'hui c'est la Journée Mondiale du Travail décent

Cette année, les jeunes travailleurs sont au cœur de l’attention à l’échelle internationale. Débuter une carrière ne se résume pas à trouver un premier emploi. Une sécurité d’emploi, un salaire correct, des conditions de travail sûres et saines, ainsi que de la possibilité de faire entendre sa voix sont importantes.

Au sein du SLFP, la jeune génération est fortement représentée : un membre sur quatre a moins de 35 ans.

Ils entament leur carrière dans des services publics en pleine mutation. La numérisation, les pénuries de personnel, une charge de travail élevée et les réformes ont une influence directe sur ce à quoi ressemblera leur carrière demain.

C’est pourquoi les jeunes travailleurs doivent être associés aux discussions lorsque des décisions concernant leur travail et leur avenir sont prises.

Un travail digne n’est pas un luxe. C’est la base d’une carrière durable.

05/10/2026

Aujourd'hui, l’enseignant.e est à l'honneur. À juste titre.

Jour après jour, les enseignant.e.s transmettent leurs connaissances, accompagnent les jeunes et contribuent à construire leur avenir.
Tout cela dans un environnement éducatif où les attentes sont grandes et où la charge de travail est souvent élevée.

C’est pourquoi, aujourd’hui plus que jamais, nous tenons à dire : merci à tous les enseignants pour votre engagement quotidien, ainsi qu’à tous leurs collègues qui constituent les personnels de l’enseignement.

Et à nos collègues du SLFP Enseignement : merci d’être à leurs côtés chaque jour.

💙 Bonne Journée des Enseignant.e.s !

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Rue Borgnet, 14
Namur
5000

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