Commission ontarienne des droits de la personne

Le Code des droits de la personne de l'Ontario protège les gens contre la discrimination et le harcèlement fondés sur l'orientation sexuelle, l'identité sexuelle et l’expression de l’identité sexuelle.

La Fierté est une question de droits de la personne, et en Ontario ces droits sont protégés par la loi. 🏳️‍🌈

La CODP célèbre les communautés 2SLGBTQIA+ toute l’année et s'engage à bâtir une province où chacun peut vivre dans la dignité, l'égalité et le respect.

En ce Mois de la , renseignez-vous sur vos droits et vos responsabilités :
✔️ La protection en vertu du Code des droits de la personne de l’Ontario
✔️ Un accès égal aux services, au logement et à l'emploi
✔️ Le droit de vivre à l'abri de la discrimination

En savoir plus :🔗 bit.ly/43bOrfh

⏰Délai prolongé!

Connaissez-vous une personne dont l’engagement fait progresser les droits de la personne en Ontario?

Proposez sa candidature à un prix des droits de la personne Daniel G. Hill.

Aidez-nous à honorer les personnes qui agissent en vue de fonder une société plus inclusive!

📅 Le délai pour soumettre une candidature a été prolongé au 26 juin 2026, jusqu'à 17h (HNE).

🔗 Accédez au formulaire de candidature : bit.ly/4ekPC25

Bienvenue à Toronto 👋🌆

La CODP est fière de participer à la Journée des personnes nouvellement arrivées à Toronto 🎉

Depuis 65 ans, la CODP fait progresser les droits de la personne partout en Ontario, en aidant les personnes nouvellement arrivées à connaître leurs droits et en favorisant un sentiment d’appartenance 💙⚖️

Bienvenue à Hamilton 👋🏽🌆

Aujourd’hui, la CODP se joint à la Ville de Hamilton pour souligner la Journée des personnes nouvellement arrivées. À tous les organismes qui aident les personnes à s’enraciner, tisser des liens et se sentir chez elles : merci de favoriser une culture des droits de la personne en Ontario. 🎉

Bien que nous ne soyons pas sur place, la CODP est fière de participer à cette journée en partageant des ressources pour aider les personnes nouvellement arrivées à mieux comprendre leurs droits.

Depuis 65 ans, la CODP fait progresser les droits de la personne partout en Ontario ⚖️

Aujourd’hui est une journée axée sur les liens : aider les personnes nouvellement arrivées à trouver une communauté, du soutien et un sentiment d’appartenance.

Pour en savoir plus sur vos droits de la personne : bit.ly/4uIr7ls

Aujourd’hui c’est la Journée internationale contre l’homophobie, la transphobie et la biphobie.

En Ontario, la discrimination fondée sur l’orientation sexuelle, l’identité sexuelle et l’expression de l’identité sexuelle est interdite en vertu du Code des droits de la personne.

La protection juridique seule ne suffit pas. La Commission ontarienne des droits de la personne se bat pour les communautés 2SLGBTQIA+ et la reconnaissance juridique et conteste la , la stigmatisation et les stéréotypes.

Dans les secteurs de la santé, du logement et de l'emploi, le harcèlement, le mégenrage et la violence fondés sur l’identité sexuelle sont courants.

Pour mettre fin à l’homophobie, à la biphobie et à la transphobie, il faut éliminer préjugés et obstacles systémiques, et instaurer l’égalité et le respect au travail.

Info: bit.ly/4wmCNvi

Le 30 avril, la commissaire en chef Patricia DeGuire a participé à une discussion informelle et franche sur l'équité, la diversité et l'inclusion (EDI) et leur rôle dans les de travail d'aujourd'hui.

La discussion, suivie d'une période de questions, a été animée par la présidente de la conférence, Archana Mathew, dans le cadre de la conférence 2026 de Lancaster House sur les droits de la personne et l’accommodement, à Toronto.

La CODP remercie Lancaster House de l'invitation à la conférence!

La commissaire en chef a rappelé aux participants que, bien que le principe d’ soit un outil utile, il doit s’inscrire dans les droits de la personne puisque le Code des droits de la personne de l’Ontario est la loi. Les employeurs doivent s'assurer que les lieux de travail sont exempts de discrimination et de harcèlement.

Une économie saine commence par des environnements de travail sains et inclusifs, fondés sur une approche axée sur les .

📍 Toronto

Le 7 mai, les Ontario Heritage Fairs - OHFA 2026 ont terminé leur escale à Toronto au Collège Centennial, où ces fêtes ont rassemblé des élèves et des enseignants pour mettre en lumière la richesse de l’histoire, de la culture et du patrimoine de l’Ontario.

La CODP a eu l’honneur de parrainer les prix pour la promotion des droits de la personne de l’Ontario, qui célèbrent les travaux d’élèves faisant la promotion des , de l’ et de l’ .

Info 🔗: https://ohfa.ca/

Les troubles mentaux et les dépendances sont des en vertu du Code des droits de la personne de l'Ontario et de la jurisprudence. Bien qu'ils soient souvent invisibles et épisodiques, ils sont protégés par le Code. La discrimination, la stigmatisation et les stéréotypes peuvent créer de véritables obstacles. Les fournisseurs de services ont l'obligation légale de tenir compte des besoins liés au handicap sans subir de préjudice injustifié.

En Ontario, tout le monde a droit à la dignité, à l’égalité d'accès et à la protection contre la discrimination dans les domaines des services, du logement, de l’emploi et dans les lieux publics.

En cette Semaine de la sensibilisation à la santé mentale, passons de la sensibilisation à l'action :
• Combattons la stigmatisation📣
• Éliminons les obstacles🚧
• Concevons des services inclusifs par défaut🧩

Un Ontario inclusif est un Ontario plus fort. Pour en savoir plus : 🔗 bit.ly/4ezIBeE

📍 Ottawa

Le 28 avril, des élèves se sont réunis au Musée canadien de l’histoire pour le 2026, afin de présenter des projets sur l’histoire, la culture et le patrimoine de l’Ontario.

La CODP était fière de commanditer les prix pour la promotion des droits de la personne de l’Ontario, qui récompensent des projets d’élèves faisant la promotion de l’ , de l’ et des en Ontario.

Info 🔗: https://ohfa.ca/