30/03/2026
¿𝗦𝗮𝗯𝗲𝘀 𝗾𝘂𝗲 𝘀𝗼𝗻 𝗹𝗮𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗶𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀 𝗦𝗜𝗘𝗚?
Muy sencillo. Es el reconocimiento oficial que Europa y España otorgan a la doble función vital que cumplimos las Empresas de Inserción en la economía:
- Por un lado, facturamos, competimos en calidad y somos rentables.
El dato lo demuestra: en la CV, más del 75% de los ingresos de las empresas de inserción provienen de la venta de productos y servicios en el mercado.
- Por otro lado, llegamos donde las empresas ordinarias no llegan.
Convertimos situaciones de vulnerabilidad en oportunidades reales de empleo, poniendo en valor el talento y la capacidad de las personas.
Lo que genera cohesión social y un retorno activo para la sociedad.
¿𝗣𝗼𝗿 𝗾𝘂𝗲 𝗶𝗺𝗽𝗼𝗿𝘁𝗮 𝘀𝗲𝗿 𝗦𝗜𝗘𝗚?
Porque es la llave jurídica que permite a administraciones y empresas contar con nosotras con total seguridad.
Por lo tanto contratar a empresas de inserción, no es solo un mandato ético de "hacer una sociedad mejor".
𝗘𝘀 𝘂𝗻𝗮 𝗱𝗲𝗰𝗶𝘀𝗶𝗼́𝗻 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗿𝗮 𝗽𝘂́𝗯𝗹𝗶𝗰𝗮 𝘆 𝗽𝗿𝗶𝘃𝗮𝗱𝗮 𝗿𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗮𝗯𝗹𝗲.
07/03/2026
El 8 de marzo es una oportunidad para reafirmar nuestro compromiso con la igualdad de género y la justicia social.
Las brechas que afectan a las mujeres en el acceso al empleo y a condiciones laborales dignas persisten, especialmente en contextos de mayor vulnerabilidad.
Las empresas de inserción desempeñamos un papel clave como agentes de transformación, generando oportunidades reales, promoviendo la autonomía económica y contribuyendo a un modelo productivo más inclusivo y sostenible.
Avanzar hacia la igualdad requiere corresponsabilidad y acción conjunta desde el ámbito empresarial, institucional y social.
8M | Compromiso con la igualdad y la inclusión
04/03/2026
¿Sabías que las Empresas de Inserción son el modelo de inclusión más eficiente?
Y lo son porque generan impacto por tres vías:
- De receptores a contribuyentes: las personas que antes percibían subsidios o ayudas públicas, ahora reciben un salario por su trabajo.
- Autonomía y empoderamiento: el trabajo no es solo un sueldo; en muchos casos es la herramienta que permite a una persona recuperar el control de su vida. Al pasar del subsidio a la nómina, las personas se empoderan, mejoran su salud y estabilidad, y se convierten en miembros activos y contribuyentes de la economía local.
-Retorno fiscal directo: como cualquier otra empresa en el mercado, las empresas de inserción cumplen con sus obligaciones tributarias. De hecho, más del 70% del apoyo económico recibido por las administraciones retorna directamente a ellas en forma de impuestos.
La inserción sociolaboral demuestra que los recursos públicos pueden gestionarse de forma eficiente y justa.
Apoyar este modelo es garantizar un retorno tangible para la administración y una vida autónoma para las personas.
18/09/2025
¿Sabes lo que es la contratación pública reservada?
Hemos organizado una jornada donde te lo contaremos todo
Reserva la fecha: 28 de octubre | 9:30–13:30 | MuVIM (Valencia).
Un encuentro imprescindible entre entidades locales, técnicos de contratación, empresas de inserción y agentes clave para transformar la contratación reservada en oportunidades reales de empleo e inclusión. ✔️
Ven a conocer experiencias, herramientas y buenas prácticas que funcionan.
🔗 Inscríbete ya: https://forms.gle/REv66d9aDH6Kpw1t5
📌 Plazas limitadas. ¡No te quedes fuera!
06/02/2025
Las Empresas de Inserción generamos oportunidades reales 📊
En la actualidad, 340 personas forman parte de las empresas de inserción en la Comunitat Valenciana. De ellas, 177 pertenecen a colectivos en situación o riesgo de exclusión social.
Cada cifra representa una historia de esfuerzo, aprendizaje y superación. Seguimos impulsando el empleo inclusivo para construir una sociedad más justa y solidaria. 💙
29/01/2025
🎯 Unimos fuerzas para transformar vidas.
AVEI es la asociación sin ánimo de lucro que representa a las Empresas de Inserción Sociolaboral de la Comunidad Valenciana. 💼
Nuestro compromiso es claro:
✔️ Fomentar y fortalecer el papel de estas empresas como motor de inclusión.
✔️ Dar visibilidad a su labor y a su impacto social.
✔️ Crear espacios de cooperación que impulsen su crecimiento.
✔️ Representar sus intereses ante las instituciones públicas y la sociedad.
💡 Creemos en una economía más justa y solidaria, donde cada persona tenga la oportunidad de formar parte del mercado laboral y construir un futuro mejor.
🤝 Juntos hacemos posible el cambio.
16/01/2025
¡Esta es un gran avance! 🎉
Desde AVEI queremos destacar la gran noticia que supone este primer paso hacia un procedimiento específico para acreditar las competencias profesionales de los colectivos más vulnerables.
Gracias a la colaboración de la Conselleria de Educación, Cultura, Universidades y Empleo, y el apoyo de la Dirección General de Formación Profesional y Labora, seguimos trabajando para facilitar la inserción sociolaboral de personas en riesgo de exclusión.
Educación avanza con las empresas de inserción en el procedimiento para acreditar las competencias profesionales
Educación avanza con las empresas de inserción en el procedimiento para acreditar las competencias profesionales