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Informazioni di contatto, mappa e indicazioni stradali, modulo di contatto, orari di apertura, servizi, valutazioni, foto, video e annunci di FaceWork Soc Coop R L, Servizi sociali, Corso Re Umberto I, 13 C/O Mat SRL, Torino.

🌍 Accoglienza | Inclusione | Innovazione
🤝 Costruiamo opportunità, non solo assistenza.
🚀 Tecnologia e umanità per un sociale più efficiente.
📍 Operiamo a Torino e provincia.
💡 Scopri di più sul nostro impatto!

🔗 www.cooperativafacework.it

16/10/2026

Un libro si apre. Una storia incontra un’altra. E qualcosa comincia. 📖🧵

Per noi di FACEWORK, questo è il senso di TRAME di Voci e Immagini: creare uno spazio in cui incontrarsi, ascoltare e dare forma ai propri racconti.

Si parte dalle esperienze, dai ricordi, dalle parole che ciascuno porta con sé. Insieme le esploreremo attraverso scrittura creativa, narrazione digitale, fotografia e teatro.

Un percorso rivolto ad adulti con background migratorio e a tutti i cittadini che desiderano conoscere altre storie e condividere la propria.

Il libro che si apre in questo Reel racconta simbolicamente il nostro inizio. Le prossime pagine le costruiremo insieme.

Un progetto di , con .coop e .edizioni , presso il Centro Interculturale della Città di Torino.

📅 Dal 28 ottobre 2026, il mercoledì
🕔 Dalle 17:00 alle 19:00
📍 Corso Taranto 160, Torino

Per informazioni e iscrizioni:
✉️ [email protected]
☎️ 011 5363194

Le storie fanno spazio. Anche alla tua.

Condividi questo invito con qualcuno con cui vorresti vivere il percorso.

15/09/2026

Ci sono lavori che si vedono. E poi c’è il lavoro dell’accoglienza.

È ascoltare, accompagnare, mediare. È bussare a una porta quando qualcuno non si alza. È ricordare una terapia, un appuntamento, la scuola. È riconoscere una sofferenza prima ancora di avere gli strumenti per affrontarla.

Ogni giorno operatrici e operatori scelgono di vedere la persona prima della pratica.

Ma l’umanità non può sostituire ciò che manca. Un CAS non è un reparto sanitario e chi lavora nell’accoglienza non può essere lasciato solo davanti a fragilità che richiedono servizi specialistici.

Eppure ci sono. Con professionalità, pazienza e umanità.

Mentre troppo spesso la politica costruisce distanze, loro continuano a costruire relazioni, percorsi e possibilità.

A tutte le operatrici e a tutti gli operatori dell’accoglienza: grazie per esserci.

Alle istituzioni chiediamo lo stesso: esserci. Con servizi, risorse e responsabilità.

Stesse persone. Stessi diritti. Stessa dignità.

SaluteMentale Inclusione

05/09/2026

Ogni persona porta una storia. Il cammino continua, insieme.

Arrivare è una tappa. Costruire una vita richiede tempo, relazioni e possibilità concrete.

Le persone che accogliamo portano con sé esperienze, competenze, affetti e progetti. Il nostro lavoro quotidiano è accompagnarle nei passi verso l’autonomia, con ascolto, organizzazione e responsabilità.

Una parola nuova. Un appuntamento affrontato con più sicurezza. Un legame che nasce nel quartiere.

È anche così che prende forma l’inclusione: nella vita di ogni giorno.

Segui .coop per conoscere il lavoro della nostra équipe a Torino e provincia.

24/07/2026

Si è conclusa la nostra partecipazione al Piano FNC3 S.T.E.F.A.N.O.
La nostra azienda ha partecipato al Piano “S.T.E.F.A.N.O. – Sviluppo Tecnologico, Efficienza, Formazione, Aggiornamento per Nuove Opportunità”, realizzato nell’ambito del Fondo Nuove Competenze – Competenze per le innovazioni, con Tebaldi Consulting S.r.l.s. quale soggetto capofila.
Il progetto ha rappresentato un’importante opportunità per investire nello sviluppo e nell’aggiornamento delle competenze del personale.
La partecipazione della nostra azienda ha coinvolto:
• 14 lavoratori
• 150 ore di formazione erogate
• 69 partecipazioni formative concluse con almeno il 75% di frequenza
• 2.090 ore complessivamente frequentate dai lavoratori
Ringraziamo tutte le persone coinvolte per l’impegno e la partecipazione alle attività formative.
“Il Fondo nuove competenze. Competenze per le innovazioni” è un progetto Europa 27, cioè un’operazione di importanza strategica del Programma nazionale Giovani, donne e lavoro 2021-2027, cofinanziato dall’Unione europea.

18/07/2026

IL REGALO PIÙ GRANDE NON SI INCARTA. ❤️

Nel lavoro dell’accoglienza esistono anche i momenti più difficili: le procedure, le revoche, le partenze improvvise e percorsi che si interrompono prima di quanto avremmo voluto.

Ma oggi, dopo aver lasciato il Centro, una delle persone che abbiamo accompagnato ci ha scritto:

«L’amore che ho ricevuto da voi rimarrà impresso nella mia memoria per sempre.»

Parole semplici, spontanee, che valgono più di qualsiasi attestato, risultato o riconoscimento.

Perché dietro ogni pratica amministrativa c’è una persona.
Dietro ogni presenza registrata c’è una storia.
Dietro ogni percorso ci sono ascolto, pazienza, difficoltà, responsabilità e relazioni vere.

Per noi accogliere non significa semplicemente offrire assistenza. Significa accompagnare le persone verso l’autonomia, riconoscerne la dignità, valorizzarne le capacità e provare a costruire opportunità reali.

Anche quando una procedura interrompe formalmente un percorso, nessun atto amministrativo può cancellare il bene costruito, la fiducia conquistata e il segno lasciato gli uni nella vita degli altri.

Ricevere un messaggio così proprio nel giorno del compleanno della nostra Presidentessa è il regalo più bello che potessimo ricevere. È la conferma della sua visione, della forza del nostro gruppo e del lavoro quotidiano di tutta la squadra FACEWORK.

Nonostante gli ostacoli, la burocrazia e le rigidità di un sistema che troppo spesso rallenta anziché sostenere i percorsi di integrazione, noi continueremo a fare la nostra parte: con metodo, responsabilità, trasparenza e cuore.

Buon compleanno, Presidentessa.
Questo messaggio è dedicato a te, ma appartiene a tutta FACEWORK. 💙

Perché il risultato più importante non è soltanto quante persone accogliamo, ma come si sentiranno ricordando il tempo trascorso con noi.

Dignità Inclusione LavoroSociale Cooperazione Torino BuonCompleannoPresidentessa

19/06/2026

⚖️ La trasparenza retributiva non è più teoria: è legge.
Dal 7 giugno 2026 è in vigore il D.Lgs. 96/2026, che recepisce la direttiva europea sulla parità retributiva. Cosa cambia per chi cerca o ha un lavoro?
• le offerte di lavoro devono indicare la retribuzione (o la fascia)
• non si può più chiedere ai candidati lo stipendio precedente
• selezione con criteri neutri rispetto al genere
• nessun “segreto salariale”: parlare del proprio stipendio è un diritto
• ogni lavoratore può chiedere, una volta l’anno, i livelli retributivi medi per genere della propria categoria
In Facework applichiamo il CCNL Cooperative Sociali: retribuzioni ancorate al contratto, criteri chiari e stessa paga a parità di lavoro. Perché la trasparenza è rispetto delle persone. Volti al lavoro. 🤍
Hai dubbi sul tuo inquadramento? Scrivici in DM. 👉
GenderPayGap Facework

18/06/2026

🎓 Ce l’abbiamo fatta: in Facework abbiamo completato la formazione sull’AI Act ✨
L’IA entra nel lavoro di tutti i giorni e l’Europa ha fissato le regole. L’articolo 4 dell’AI Act chiede a chi usa l’IA di farlo con consapevolezza — e noi ci siamo preparati. 💪
Nel carosello trovi cos’è l’AI Act, le scadenze e cosa abbiamo fatto. Swipe ➡️
Perché la tecnologia, per noi, è al servizio delle persone. Volti al lavoro. 🤍
AILiteracy Lavoro Compliance

16/06/2026

🇪🇺 Nuovo Patto Migrazione e Asilo: cosa cambia dal 12 giugno 2026

Dal 12 giugno 2026 sono applicate le nuove regole europee su migrazione e asilo.

Per chi lavora nell’accoglienza significa una cosa molto concreta: conoscere le procedure, spiegare bene i passaggi e tutelare con attenzione le persone più vulnerabili.

Nel carosello abbiamo sintetizzato i punti principali:

• screening iniziale
• controlli di identità, salute, vulnerabilità e sicurezza
• domanda di asilo in tre fasi
• tempi delle procedure
• attenzione a minori e persone vulnerabili
• ruolo degli operatori e dell’accoglienza

Per FACEWORK informare bene significa tutelare meglio.

L’accoglienza non è solo gestione: è orientamento, mediazione, ascolto e responsabilità.

Contenuto informativo. Per casi specifici e indicazioni operative si rinvia sempre ai canali istituzionali competenti.

ProtezioneInternazionale DirittiUmani MediazioneCulturale TerzoSettore PattoMigrazioneAsilo UE

29/05/2026

Ricertificazione ISO 9001:2015 confermata per FACEWORK S.C.R.L.

Un riconoscimento che non rappresenta un punto di arrivo, ma la conferma di un metodo di lavoro costruito nel tempo.

ICM – Institut de Certification Méditerranéen ha confermato la conformità del nostro Sistema di Gestione per la Qualità alla norma ISO 9001:2015, per le attività di:

gestione di centri di accoglienza per profughi richiedenti asilo politico.

Per FACEWORK significa continuare a lavorare con processi chiari, responsabilità definite, tracciabilità, controllo e miglioramento continuo.

Dietro ogni procedura ci sono persone, équipe, coordinamento e impegno quotidiano.

La qualità, per noi, non è uno slogan: è un modo concreto di organizzare il lavoro, tutelare i servizi e rafforzare la fiducia di committenti, partner e persone accolte.

Certificato n. 000001874
Ricertificazione: 28/05/2026
Scadenza: 24/07/2029

Certificazione del sistema di gestione per la qualità, non di prodotto.

SistemaDiGestione Ricertificazione Accoglienza TerzoSettore Cooperativa Torino MiglioramentoContinuo Responsabilità GestioneQualità

27/05/2026

Ci sono abbracci che raccontano più di mille parole.

Oggi, in occasione dell’Eid Mubarak, ragazzi provenienti da Paesi diversi e operatori FACEWORK hanno condiviso un momento di festa, convivialità e umanità.

Un momento semplice, vero, fatto di sorrisi, vicinanza e rispetto reciproco.
Perché l’accoglienza non è solo un servizio: è relazione, fiducia, presenza.
È scegliere di stare insieme senza paura del diverso, riconoscendo nella diversità una ricchezza.

Eid Mubarak a tutti.
FACEWORK — volti al lavoro, volti alla comunità.

Comunità Integrazione Convivenza SenzaPauraDelDiverso

Indirizzo

Corso Re Umberto I, 13 C/O Mat SRL
Turin
10121

Sito Web

http://www.cooperativafacework.it/

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Servizi sociali