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Questo canale ha lo scopo di fornire informazioni chiare e concise su temi che toccano da vicino la vita di tutti noi: previdenza, congedi parentali, maternità e pensioni etc.

22/10/2026

🔵🟢🔴 Pensioni, dal 2027 servirà un mese in più per uscire dal lavoro con una pensione più bassa.

Dal 1° gennaio 2027 si andrà in pensione un mese più tardi rispetto a quest'anno. Per la pensione di vecchiaia, quella che si ottiene per età, serviranno 67 anni e 1 mese.
Per la pensione anticipata, che non dipende dall'età ma dagli anni di contributi, serviranno 42 anni e 11 mesi di contributi, un anno in meno per le donne.

I contributi sono i soldi che vengono versati ogni mese, a nome di chi lavora, per costruire la sua futura pensione.

Cambiano anche i coefficienti di trasformazione, cioè i numeri che trasformano i contributi versati in un assegno mensile.

Si aggiornano ogni due anni in base all'aspettativa di vita, cioè a quanti anni si vive in media.

Nella nuova tabella, pubblicata dal ministero del Lavoro, il coefficiente per chi esce a 67 anni scende da 5,608 a 5,514, circa l'1,7% in meno.

Quindi, a parità di contributi e di età di uscita, la parte di pensione calcolata sui contributi sarà più bassa.

02/10/2026

🔵🟢🔴​ La Legge 106/2025 introduce nuove tutele per i lavoratori dipendenti fragili, affetti da patologie oncologiche, croniche o rare, con un'invalidità civile riconosciuta di almeno il 74% (il diritto è esteso anche ai genitori di minori nelle stesse condizioni).

Le novità principali sono due:

📍​10 ore di permessi retribuiti all'anno (a partire dal 2026): Da utilizzare per visite mediche specialistiche, esami e cure. Sono retribuiti al 66,66% e si aggiungono alle ore previste dalla Legge 104.

Per ottenerli serve la prescrizione medica e l'attestato di presenza della struttura.

📍​ Congedo non retribuito fino a 24 mesi: Un'aspettativa per curarsi senza perdere il posto di lavoro (evitando il licenziamento per superamento del periodo di comporto), con priorità di accesso allo smart working al rientro.

29/09/2026

🔵🟢🔴 ​Sapevi che il certificato di malattia ora può essere retroattivo? Ecco l'ultima novità INPS!

24/09/2026

🔵🟢🔴 L'INPS ha introdotto l'Agenda Asili Nido con l'obiettivo di snellire i controlli e accelerare l'invio dei rimborsi.

23/09/2026

🔵🟢🔴​ Attenzione alle novità sull'Assegno Unico: con l'arrivo di settembre, diversi beneficiari potrebbero notare variazioni nell'importo dell'assegno.

08/08/2026

🔵🟢🔴 È uscito in Gazzetta Ufficiale il decreto per la Carta Dedicata a Te 2026, e le criticità saltano subito all'occhio.

04/11/2025
22/10/2025

Dal 15 ottobre vai rinnovata la rinuncia alle detrazioni fiscali

08/07/2025

🌐 IMPORTANTE SENTENZA CORTE COSTITUZIONALE.
Integrazione al trattamento minimo per gli assegni ordinari di invalidità (IO) anche nel sistema di calcolo contributivo (per coloro che hanno il primo contributo dal 1996).

01/07/2025

🌐 Il 30 giugno 2025 verrà erogata la 18ª e ultima mensilità dell’Assegno di Inclusione (ADI) per i beneficiari che lo ricevono da gennaio 2024. Dopo un mese di sospensione, sarà possibile ripresentare la domanda a partire dal 1° luglio 2025.

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