Cttec-PILARES

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Coordinadora de Trabajadoras y Trabajadores de la Educación Comunitaria-PILARES

26/03/2026

Título de canción:

¿Qué dirías compañero?

Hoy 26 de marzo de 2026 el PILARES José de Molina cumple 7 años.

Ubicado en los márgenes de Santo Domingo, en los últimos años se convirtió en un espacio vivo: la comunidad se reunía, dialogaba y construía colectivamente temas como la milpa, el agua, Palestina o Ayotzinapa.

Así, el PILARES tomó sentido: como lugar de encuentro, memoria y organización.

Hoy, esa misma comunidad tiene el acceso negado.

Ahí la contradicción: a quienes le dieron vida al espacio, se les cierran las puertas.

¿Qué dirías compañero?

13/03/2026

Crónica PILARES Humorística desde la Comunidad.

Título: Entre aplausos arriba y cansancio abajo: cuando el triunfo de unos se construye con el desgaste de otros

Durante los últimos años, los Puntos de Innovación, Libertad, Arte, Educación y Saberes (PILARES) se han consolidado en la Ciudad de México como espacios donde miles de personas han encontrado oportunidades para aprender, enseñar, organizarse y fortalecer la vida comunitaria en barrios históricamente marginados. Talleres, asesorías, actividades culturales, científicas y deportivas se volvieron parte de la cotidianidad de muchas colonias.

Sin embargo, detrás de ese crecimiento existe una realidad que la comunidad conoce bien. Mientras el proyecto se expandía y ganaba visibilidad institucional, las condiciones de quienes sostienen su funcionamiento cotidiano prácticamente no cambiaron.

La operación de los centros ha dependido durante años de figuras llamadas “beneficiarios facilitadores de servicios”: maestras, maestros, talleristas y promotores que realizan labores educativas, culturales, científicas y comunitarias fundamentales para mantener vivos los espacios. Con el tiempo, a estas tareas se sumaron responsabilidades administrativas cada vez mayores: registros permanentes de actividades mediante la boleta de atenciones, control de horarios, envío de evidencia fotográfica, reportes constantes y cumplimiento de jornadas que muchas veces superan lo establecido.

La realidad en territorio es clara: miles de personas mantienen abiertos los PILARES bajo esquemas de apoyo temporal, sin estabilidad, sin reconocimiento de antigüedad y sin los derechos que corresponderían a quienes realizan funciones sustantivas dentro de estos espacios comunitarios.

Durante siete años esta situación ha sido señalada en múltiples momentos por quienes participan en la vida cotidiana de los centros. Aun así, mientras la estructura administrativa crecía, la deuda con quienes sostienen el trabajo diario ha quedado pendiente.

En este contexto ocurre el reciente cambio en la conducción del programa. Para algunos podría verse como un simple movimiento administrativo. Desde la comunidad, sin embargo, también se interpreta como el resultado de años de tensiones acumuladas, de demandas no escuchadas y del desgaste de quienes mantienen el proyecto funcionando desde abajo.

También se comenta en territorio que este nuevo nombramiento responde, en parte, a las dinámicas institucionales que comienzan a reorganizarse rumbo a los grandes eventos internacionales que vivirá la ciudad, particularmente el próximo Copa Mundial de la FIFA 2026. En ese reacomodo de estructuras y visibilidad internacional, algunos cargos se mueven, se transforman o se proyectan hacia nuevas responsabilidades.

Pero mientras los nombramientos cambian en los niveles superiores, en el territorio permanece una pregunta que sigue sin resolverse: ¿cuándo llegará el reconocimiento real para quienes han sostenido el trabajo comunitario durante todos estos años?

Porque la historia de PILARES no pertenece únicamente a quienes aparecen en las estructuras directivas. Pertenece, sobre todo, a la comunidad que todos los días abre los espacios, acompaña procesos educativos, organiza actividades culturales y mantiene vivos los centros en cada barrio.

Por ello, frente a esta nueva etapa, desde la comunidad surge una felicitación que también es un recordatorio: el espíritu que dio origen a PILARES no puede separarse del reconocimiento pleno de quienes lo hacen posible.

No se trata de una discusión personal ni coyuntural. Es una reflexión colectiva sobre el rumbo de un proyecto que nació para fortalecer la educación, el arte, la ciencia y la organización comunitaria en los territorios.

Mientras tanto, los festejos parecen concentrarse arriba, donde los cambios de cargo suelen venir acompañados de nuevas oportunidades dentro de estructuras institucionales cada vez más amplias.

Abajo, en cambio, continúan el trabajo cotidiano, las clases, los talleres, las asesorías, los registros, los reportes… y también el cansancio acumulado de quienes han sostenido el proyecto durante años.

Frente a la designación de una nueva dirección general, la expectativa es clara: que quien asuma esta responsabilidad cuente con la sensibilidad crítica y pedagógica suficiente para comprender los orígenes comunitarios de PILARES.

Que entienda que estos espacios no nacieron como vitrinas administrativas ni como escenarios de simulación institucional, sino como lugares donde la educación, las ciencias, las humanidades, el arte y la organización social pueden convertirse en herramientas reales para transformar la vida en los barrios.

Solo así será posible recuperar el espíritu que dio origen a este proyecto: colocar nuevamente en el centro a la comunidad, a la pedagogía y al trabajo colectivo, por encima de una lógica operativa que reduce el esfuerzo comunitario a reportes, indicadores o imágenes de un mundo ideal que pocas veces coincide con la realidad del territorio.

El futuro de PILARES dependerá, en gran medida, de la capacidad de su propia comunidad para defender ese sentido de origen.

10/03/2026

Por el Día Internacional de las Mujeres.

En los espacios de PILARES también se ha vivido una lucha que no debe ser silenciada.

Reconocemos a las compañeras que alzaron la voz frente al hostigamiento y la violencia institucional, y que por defender sus derechos y el valor de su trabajo como trabajadoras comunitarias hoy ya no se encuentran en estos espacios.

Su labor dejó huella en las comunidades, en los proyectos colectivos y en las personas que encontraron en sus PILARES un lugar para aprender, crear y organizarse.

En el marco del Día Internacional de la Mujer, recordamos que la lucha por la igualdad también implica nombrar y erradicar la violencia institucional dentro de los espacios públicos.

Porque la educación comunitaria, solo pueden florecer donde existen condiciones de respeto, dignidad y justicia para las compañeras Beneficiarias Facilitadoras de Servicio.

Ni silencio ni olvido.

Reconocimiento, justicia y espacios libres de violencia institucional para las mujeres en los espacios PILARES.





25/02/2026

Fragmento de participación comunitaria de compañeros en el PILARES José de Molina.

Durante el último trimestre de 2025, en la visita de autoridades para el levantamiento del Plan General de Desarrollo de la Ciudad de México en el PILARES José de Molina, se escuchó con claridad una frase que quedó registrada en la memoria colectiva:

“Todas las propuestas son para mejorar, no para empeorar”.

Así lo expresaban las autoridades.

Sin embargo, al día de hoy no ha llegado respuesta alguna para dar seguimiento a una de las principales exigencias de la comunidad: el regreso de su profesor a los espacios de PILARES.

Compartimos este fragmento como evidencia y testimonio de un sentir colectivo: la percepción de que la actual administración no quiere profesores críticos.

¿Por qué maestras y maestros de los PILARES ya no se encuentran en los espacios?

Esta es una respuesta. No los quieren. Punto.

No obstante, hoy se articula una convocatoria masiva por WhatsApp para acudir mañana al PILARES Rockdrigo González y escuchar a directores que deberían atender las necesidades legítimas de la comunidad, la prioridad parece estar en el levantamiento del programa número 100 de los diálogos PILARES.

Mientras tanto, las demandas concretas siguen sin resolverse.

No nos resta más que señalar que las voces que transforman, al parecer, están fuera de estos espacios porque han sido silenciadas...

19/02/2026

Ante la próxima visita de la Jefa de Gobierno a la colonia Pedregal de Santo Domingo, la comunidad ha definido con claridad cuál será el eje central de la agenda.

Si bien se reconoce la importancia de la inauguración del pozo gestionado y ganado por la propia comunidad, el primer punto que se planteará será la reinstalación de las y los profesores que no han sido convocados para continuar su labor en los espacios de PILARES.

Durante meses, esta situación ha sido ignorada. Por ello, hoy la exigencia es que se atiendan las causas de fondo. Entre ellas:

La solidaridad con las maestras y maestros que han sido excluidos.

La preocupación por prácticas que consideramos violentas y de censura en espacios comunitarios que, por naturaleza, deberían promover el pensamiento crítico y la participación libre.

La comunidad no busca confrontación, sino diálogo y solución. Se trata de defender el carácter comunitario, educativo y solidario de estos espacios, y de garantizar que se respeten los derechos de quienes los sostienen día a día con su trabajo.

18/02/2026

El tema de las firmas apócrifas sigue sin esclarecerse.

Se han realizado numerosas mesas de trabajo, pero hasta el momento no existe una respuesta clara ni favorable para las compañeras y compañeros que fueron dados de baja por promover espacios críticos de conocimiento.

Hoy, además, se nos impide utilizar estos espacios para realizar asambleas y foros de discusión.

Lo más preocupante es que algunas y algunos docentes de otros espacios hayan firmado solicitudes de cambio o incluso avalado bajas de sus propias y propios homólogos.

Por analogía, es como si un trabajador escribiera en contra de otro trabajador para defender a su patrón: un capital que se disfraza de izquierda mientras limita el pensamiento crítico y la organización colectiva.

La reflexión es urgente:
¿Queremos espacios de formación comunitaria o estructuras que silencien la crítica?

La educación pública se fortalece con diálogo, transparencia y solidaridad entre pares, no con divisiones internas.





16/02/2026

Continuamos exigiendo la reincorporación del Profesor de Electricidad Lorenzo Velazquez.

Estudiantes y comunidad de los PILARES José de Molina y Villa Panamericana hemos entregado más de 100 firmas de respaldo y hemos hecho diversas movilizaciones. Sin embargo, la estructura actual de dirección se empeña en dejarlo fuera en un acto de Represión Política que no solo afecta personalmente a los maestros que apoyan la organización y concientización en los PILARES, sino que afectan principalmente a las comunidades.

Un PILARES digno y democrático, dónde se trabaje sin miedo a organizarse y expresarse es posible.

11/02/2026

Nos comparten el texto del volante que la comunidad de estudiantes de electricidad estarán compartiendo en los diferentes PILARES de la CDMX en apoyo a su profesor...

"A la comunidad de los 300 PILARES de la CDMX.

Los alumnos de electricidad del maestro Lorenzo Velázquez.

Manifestamos nuestra inconformidad por su injustificado despido, ya que por 7 años ha mostrado un gran compromiso con este programa y con la comunidad. Somos muchos - hombres y mujeres- quienes hemos salido adelante con sus enseñanzas y su calidad humana, el maestro Lorenzo no está solo. Sus alumnos y la comunidad en general de ambos Pilares apoyaremos al maestro hasta que logre su reincorporación.

Hasta este momento el maestro Lorenzo ha entregado a las autoridades más de 100 firmas de la comunidad, más 20 cartas escritas de puño y letra de sus alumnos, y más de 20 firmas de respaldo de los maestros de Diversidad Funcional y diversos archivos que muestran su trabajo.

Por esa razón solicitamos respetuosamente al Arquitecto Javier Hidalgo Ponce que reconsidere esta decisión que no solo perjudica al maestro, sino a toda la comunidad pues es uno de los maestros comprometidos que se preocupan no solo por enseñar, sino por inculcar valores y principios de respeto a sus alumnos.

Invitamos a la comunidad a expresarse y exigir el reingreso de los maestros que realmente se preocupan por su pueblo.

ATENTAMENTE:

Alumnos de electricidad del PILARES José de Molina y Villa Panamericana".

08/02/2026

Crestomatía de conocimiento comunitario.

Gracias por sus palabras maestro León Chávez Teixeiro.

Por una CDMX llena de derechos.

La lucha sigue y sigue por el bienestar tod@s l@s maestr@s.


07/02/2026

Buscar el bienestar...

05/02/2026

¡El maestro luchando también está enseñando!

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