Casa Judeteana de Pensii Ilfov

ANUNŢ
privind demararea procedurii de transfer în interesul serviciului,
pentru ocuparea funcţiei publice de execuţie
din cadrul Casei Județeane de Pensii Ilfov
24.10.2025 – proba interviu

- Consilier juridic, clasa I, grad profesional superior – Compartimentul Juridic

Casa Județeană de Pensii Ilfov, în temeiul prevederilor art.502 alin.(1) lit.c) și art.506 alin.(1) lit.a), alin.(2),(3),(5),(6), (8¹) și (9) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr.57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, anunță demararea procedurii de transfer în interesul serviciului, pentru ocuparea următoarei funcţii publice de execuţie:

A. Condiții pentru ocuparea postului:
- Studii de specialitate: studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă- in domeniul ştiinţelor juridice;
- Vechime minimă în specialitatea studiilor 7 ani;
- Competențe digitale: Utilizarea unor programe informatice (aplicațiile de procesare text și calcul tabelar din cadrul suitei Microsoft Office), utilizarea Internetului, precum și a altor aplicații/ instrumente electronice necesare îndeplinirii atribuțiilor – nivel utilizator mediu (Verificarea competențelor se va face prin documente sau testare în cadrul probei suplimentare);

B. Documente necesare pentru înscrierea la procedura de transfer se pot depune în perioada 01.10.2025 – 20.10.2025 la secretarul comisiei de evaluare, din cadrul Compartimentului Resurse Umane.
Dosarul pentru procedura de transfer se poate depune personal de către candidat, se poate transmite prin intermediul unui serviciu de curierat sau se poate transmite în format electronic, la adresa de e- mail: [email protected].
Documentele care constituie dosarul pentru înscrierea la procedura de transfer se depun în copie, cu obligaţia candidatului de a prezenta secretarului comisiei de evaluare originalele acestor documente, pentru certificare pentru conformitate cu originalul, până cel târziu la data desfăşurării probei interviului, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire în funcţia publică în cazul promovării.
Dosarele de se depun în termen de 20 zile calendaristice de la data afişării anunţului și vor conține următoarele documente:
a) Cerere de transfer;
b) adeverință din care să rezulte calitatea de funcționar public/angajat cu contract individual de muncă;
c) copia actului de identitate;
d) copii ale diplomelor de studii, certificatelor şi altor documente care atestă efectuarea unor specializări şi perfecționări, raportat la cerințele din fișa postului vacant;
e) copia carnetului de muncă şi a adeverinței eliberate de angajator, după caz, pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea funcției publice/ postului de natură contractuală;
f) copia adeverinței care atestă starea de sănătate corespunzătoare, eliberată cu cel mult 6 luni anterior demarării etapei de selecție de către medicul de familie al candidatului, şi a avizului psihologic eliberat pe baza unei evaluări psihologice organizate prin intermediul unităților specializate acreditate în condiţiile legii, valabil potrivit prevederilor legale.

Procedura de selecție în cazul transferului cuprinde următoarele etape succesive:
a) etapa de selecție a dosarelor care îndeplinesc condițiile în vederea ocupării posturilor vacante prin transfer;
b) etapa de testare prin probă suplimentară pentru dovedirea competențelor specifice, după caz;
c) proba interviu.

Termenul limită de depunere a documentelor menționate este 20.10.2025, ora 14:00.

Calendarul de desfășurare:
-perioada de depunere a dosarelor: 01.10.2025 – 20.10.2025;
-selecția dosarelor care îndeplinesc condițiile în vederea ocupării posturilor vacante prin transfer -21-22.10.2025;
-etapa de testare prin probă suplimentară pentru dovedirea competențelor specifice, după caz – 24.10.2025 ora 10:00;
-proba interviu în data de 24.10.2025, ora 12:00, la sediul Casei Județene de Pensii Ilfov.

- Competențe specifice pentru ocuparea, prin transfer în interesul serviciului a funcțiilor publice de execuţie vacante.
o Competențe digitale: Utilizarea unor programe informatice (aplicațiile de procesare text și calcul tabelar din cadrul suitei Microsoft Office), utilizarea Internetului, precum și a altor aplicații/ instrumente electronice necesare îndeplinirii atribuțiilor – nivel utilizator mediu (Verificarea competențelor se va face prin documente sau testare în cadrul probei suplimentare);

Competențe generale și niveluri de complexitate aferente:
1. rezolvarea de probleme şi luarea deciziilor - nivel operațional;
2. iniţiativă - nivel operațional;
3. planificare şi organizare - nivel operațional;
4. comunicare - nivel operațional;
5. lucru în echipă - nivel operațional;
6. orientare către cetăţean - nivel operațional;
7. integritate - nivel operațional;

Bibliografie
1. Constituţia României, republicată;
2. Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare, titlul I şi II ale părţii a VI-a Statutul funcţionarilor publici;
3. Ordonanţa Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
4. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
5. Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii, cu modificările şi completările ulterioare;
6. Hotărârea Guvernului nr.181/2024 privind Normele de aplicare a Legii nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii.

Tematică
1. Drepturi, libertăţi şi îndatoriri fundamentale. Autorităţile publice. Preşedintele României, Parlamentul, Guvernul şi raporturile Parlamentului cu Guvernul. Atribuţiile şi deciziile Curţii Constituţionale;
2. Administraţia publică centrală de specialitate. Funcţia publică şi funcţionarul public. Statutul funcționarilor publici;
3. Norme privind respectarea demnităţii umane, protecţia drepturilor şi libertăţilor fundamentale ale omului, prevenirii şi combaterii incitării la ură şi discriminare. Prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare;
4. Egalitatea de şanse şi tratament. Definiţii în această materie. Egalitatea de şanse şi tratament între femei şi bărbaţi în domeniul muncii. Egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi în ceea ce priveşte participarea la luarea deciziei;
5. Reglementări privind sistemul public de pensii.

Informații suplimentare se pot obține la secretarul comisiei de evaluare.

Afisat în data de: 01.10.2025

1 Octombrie – Ziua Internațională a Persoanelor Vârstnice

În fiecare an, la 1 octombrie, celebrăm Ziua Internațională a Persoanelor Vârstnice, instituită de Adunarea Generală a ONU în 1990. Această zi ne reamintește cât de valoroasă este contribuția seniorilor la viața socială, economică și culturală și ne invită să reflectăm la responsabilitatea de a le asigura o viață demnă, activă și sigură.

Cu această ocazie, Casa Națională de Pensii Publice transmite respect și recunoștință tuturor seniorilor din România. Experiența și înțelepciunea lor reprezintă o resursă prețioasă pentru întreaga societate.

Știm cât de important este ca pensionarii să beneficieze de stabilitate și siguranță, iar una dintre misiunile noastre principale este să asigurăm lunar plata la timp a tuturor pensiilor. Ne concentrăm permanent pe îmbunătățirea serviciilor oferite și pe consolidarea încrederii beneficiarilor în instituția noastră.

Ziua de 1 octombrie este un prilej de a ne aminti că seniorii nu sunt doar păstrătorii trecutului, ci fac parte activă din prezentul comunităților noastre, prin exemplul, valorile și experiența pe care le transmit mai departe.

Prof.univ.dr. Nicolae GIUGEA
Președinte,

CASA NAȚIONALĂ DE PENSII PUBLICE

Casa Județeană de Pensii Ilfov aduce la cunoștintă beneficiarilor programul de funcționare și programul de audiențe, conform informațiilor prezentate în imaginile atașate.
Vă rugăm să respectați aceste intervale pentru buna desfășurare a activităților instituției.

COMUNICAT DE PRESĂ

Casa Județeană de Pensii Ilfov

Casa Județeană de Pensii Ilfov aduce la cunoștința opiniei publice faptul că, pentru soluționarea dosarelor de pensionare, este absolut necesară prezentarea carnetului de muncă sau a altor documente care atestă vechimea în muncă.

Pentru a facilita accesul cetățenilor la aceste informații, vă informăm că societatea ARHIVATORUL - DEPOZITUL ARHIVELE TRANSILVANIA SRL păstrează în arhivă peste 100.000 de carnete de muncă ale foștilor angajați din diverse întreprinderi și instituții.

În vederea sprijinirii cetățenilor care urmează să se pensioneze, atașăm la prezentul comunicat Lista întreprinderilor a căror arhivă de carnete de muncă se află în prezent în păstrarea SC ARHIVATORUL - DEPOZITUL ARHIVELE TRANSILVANIA SRL.

Cetățenii care au lucrat în cadrul acestor întreprinderi sunt rugați să se adreseze direct societății ARHIVATORUL - DEPOZITUL ARHIVELE TRANSILVANIA SRL pentru a obține informațiile și documentele necesare întocmirii dosarului de pensionare.

Casa Județeană de Pensii Ilfov recomandă tuturor persoanelor interesate să consulte această listă, afișată atât pe site-ul instituției, cât și la avizierul din sediul nostru.

Pentru informații suplimentare:
Casa Județeană de Pensii Ilfov – Compartiment Relații cu Publicul

Lista intreprinderilor din jud.Ilfov ale caror carnete de munca seafla la societatea ARHIVATORUL - DEPOZITUL ARHIVELE TRANSILVANIA SRL se gaseste pe site-ul nostru www.pensiiilfov.ro.
Tel: 077.441.33.50

Email: [email protected]

Casa judeteana de pensii Ilfov Casa Județeană de Pensii Ilfov aduce la cunoștința opiniei publice faptul că, pentru soluționarea dosarelor de pensionare, este absolut necesară prezentarea carnetului de muncă sau a altor documente care atestă vechimea în muncă.

Casa Județeană de Pensii Ilfov pune la dispoziția publicului lista întreprinderilor din județul Ilfov ale căror arhive de carnete de muncă se află în prezent în păstrarea S.C. Arhivatorul-Depozitul Arhivele Transilvania S.R.L din Județul Cluj.
Persoanele interesate pot consulta lista pentru identificarea fostului angajator și, dacă este cazul, pot solicita eliberarea adeverințelor necesare pentru stabilirea drepturilor de pensie.

Pensionarii cu domiciliul în străinatate trebuie să transmită certificatul de viață!
Pentru mai multe informații puteți accesa https://www.cnpp.ro/certificatul-de-viata.

Combatem munca la negru, pentru ca fiecare zi de muncă să însemne demnitate, nu drepturi încălcate.

Comunicatul integral al Inspecției Muncii, aici: bit.ly/41MGoFl

Am pus în transparență proiectul de revizuire a criteriilor care stabilesc încadrarea în grad de handicap. Eliminăm cât mai mult din fraudele care astăzi fac sistemul nedrept, iar pe cei care au cu adevărat nevoie de sprijin trebuie să-i protejăm mai bine. Vrem să aducem mai multă claritate, mai multă corectitudine pentru persoanele cu dizabilități și pentru familiile lor. Fraudele și abuzurile nu mai trebuie să afecteze drepturile celor vulnerabili. Invit la dialog toate organizațiile neguvernamentale și îi asigur pe toți cei interesați de această reformă că vom da dovadă de maximă transparență și deschidere. Vom pune la dispoziție și un call center dedicat criteriilor de dizabilitate, pentru ca fiecare întrebare să primească un răspuns.

Comunicatul de presă integral, aici: https://bit.ly/criterii_handicap