HR Solutions Qamishlo

Directions

HR Solutions Qamishlo Contact information, map and directions, contact form, opening hours, services, ratings, photos, videos and announcements from HR Solutions Qamishlo, Public Service, Qamishli.

نربط بين الكفاءات وأفضل فرص العمل في الجزيرة
نساعد الشركات على إيجاد الكفاءات المناسبة بسرعة واحترافية
خدمات التوظيف وتطوير المسار المهني
✔️ إعداد CV
✔️ تدريب مقابلات
✔️ دعم الشركات بالتوظيف
📍 القامشلي – الحسكة
للاستفسار التواصل عبر الصفحة

نموذج من أعمالنا في تطوير وتحسين السير الذاتية (CV).يوضح هذا المثال الفرق بين السيرة الذاتية قبل وبعد المراجعة وإعادة ال...
08/06/2026

نموذج من أعمالنا في تطوير وتحسين السير الذاتية (CV).

يوضح هذا المثال الفرق بين السيرة الذاتية قبل وبعد المراجعة وإعادة الصياغة والتنسيق الاحترافي.

تم تمويه جميع المعلومات الشخصية والصور حفاظاً على الخصوصية.

A sample of our CV writing and optimization services.

This example demonstrates the difference between a CV before and after professional review, editing, and formatting.

All personal information and photos have been blurred to protect privacy.

07/06/2026

📌 المشكلة ليست دائمًا في نقص المؤهلات، بل أحيانًا في سيرة ذاتية لا تنجح في رواية قصتك المهنية.

يقضي الكثير من الباحثين عن عمل وقتهم في الحصول على الشهادات، واكتساب مهارات جديدة، وبناء المزيد من الخبرات. ومع ذلك، ورغم امتلاكهم للمؤهلات المطلوبة، فإنهم يواجهون صعوبة في الحصول على فرص للمقابلات الوظيفية.

والسبب غالبًا بسيط: سيرتهم الذاتية لا تعكس قيمتهم الحقيقية بشكل واضح.

عندما يراجع مسؤول التوظيف السيرة الذاتية، فهو لا يبحث فقط عن المسميات الوظيفية أو قائمة بالمهام التي قمت بها، بل يحاول أن يفهم:

• ما القيمة التي يمكنك إضافتها للمؤسسة؟

• ما الإنجازات التي تثبت أثر عملك؟

• ولماذا أنت الشخص المناسب لهذه الوظيفة؟

السيرة الذاتية القوية لا تُقاس بعدد صفحاتها أو جمال تصميمها، بل بقدرتها على عرض

خبراتك ونقاط قوتك وإنجازاتك بطريقة واضحة ومؤثرة.

قبل إرسال سيرتك الذاتية، اسأل نفسك:

✔ هل تُبرز نقاط قوتي الرئيسية؟

✔ هل تُظهر إنجازاتي بشكل واضح وقابل للقياس؟

✔ هل تم إعدادها بما يتناسب مع الوظيفة المستهدفة؟

✔ هل تترك انطباعًا أوليًا قويًا؟

في سوق العمل التنافسي اليوم، قد تكون طريقة عرض خبراتك بنفس أهمية الخبرات

التي تمتلكها.

📌 The problem is not always a lack of qualifications. Sometimes, it’s a CV that fails to tell your professional story.

Many job seekers spend their time collecting certifications, gaining new skills, and building experience. Yet, despite their qualifications, they struggle to get interview invitations.

The reason is often simple: their CV does not clearly communicate their value.

When recruiters review a CV, they are not just looking at job titles or a list of responsibilities. They want to understand:

• What can you contribute to the organization?

• What achievements demonstrate your impact?

• Why are you the right fit for the position?

A strong CV is not measured by its length or design. It is measured by how effectively it presents your experience, strengths, and accomplishments.

Before submitting your CV, ask yourself:

✔ Does it highlight my key strengths?

✔ Does it showcase measurable achievements?

✔ Is it tailored to the role I am applying for?

✔ Does it make a strong first impression?

In today’s competitive job market, how you present your experience can be just as important as the experience itself.

02/06/2026

3 common hiring mistakes that cost companies time and money:

1️⃣ Hiring too quickly without clear criteria
2️⃣ Relying only on the CV without assessing skills and behavior
3️⃣ Neglecting a proper onboarding plan for new employees
The solution?

A well-structured hiring process = better employees + higher retention + stronger productivity.

Have you experienced any of these challenges?


ثلاثة أخطاء شائعة في التوظيف تكلف الشركات الوقت والمال

1️⃣ التوظيف السريع بدون معايير واضحة
2️⃣ الاعتماد على الـ CV فقط دون تقييم المهارات والسلوك
3️⃣ إهمال خطة onboarding للموظف الجديد

الحل؟

عملية توظيف مدروسة = موظفين أفضل + استقرار أعلى + إنتاجية أقوى.

هل واجهت واحدة من هذه التحديات؟

#التوظيف

Job Vacancy AnnouncementPosition: Apprenticeship MentorLocation: QamishliContract Duration: 8 MonthsNumber of Vacancies:...
12/05/2026

Job Vacancy Announcement

Position: Apprenticeship Mentor
Location: Qamishli
Contract Duration: 8 Months
Number of Vacancies: 2
Application Deadline: 16/05/2026
ASHTI Foundation is seeking Apprenticeship Mentors to support vocational training activities and mentor youth trainees within the livelihoods programme in North-East Syria.
Requirements:
• Relevant diploma or university degree
• Minimum 2 years of relevant experience
• Previous NGO experience is preferred
• Good communication and mentoring skills
• Good command of Arabic and Kurdish
Qualified candidates are invited to apply through the following link:
إعلان شاغر وظيفي
المنصب: مرشد تدريب مهني
مكان العمل: القامشلي
مدة العقد: 8 أشهر
عدد الشواغر: 2
آخر موعد للتقديم: 16/05/2026
تبحث مؤسسة آشتي عن مرشدي تدريب مهني لدعم أنشطة التدريب المهني والإشراف على المتدربين الشباب ضمن برنامج سبل العيش في شمال شرق سوريا.
المؤهلات المطلوبة:
• شهادة دبلوم أو جامعية في مجال ذي صلة
• خبرة لا تقل عن سنتين
• يفضل وجود خبرة مع المنظمات
• مهارات تواصل وإرشاد جيدة
• إجادة العربية والكردية
على من يجد في نفسه المؤهلات المطلوبة التقديم عبر الرابط التالي:

🚀 إعلان هام – القامشلي والحسكةتعلن منصتنا عن إطلاق نموذج تسجيل للباحثين عن عمل،وذلك بهدف بناء قاعدة بيانات مهنية تمكّننا...
07/04/2026

🚀 إعلان هام – القامشلي والحسكة

تعلن منصتنا عن إطلاق نموذج تسجيل للباحثين عن عمل،
وذلك بهدف بناء قاعدة بيانات مهنية تمكّننا من الوصول إلى الكفاءات المناسبة عند توفر الفرص، وربطها بجهات العمل في مختلف المجالات.

🎯 نسعى من خلال هذه المبادرة إلى:
✔️ تسهيل وصول الباحثين عن عمل إلى الفرص المناسبة
✔️ مساعدة الشركات والمشاريع في إيجاد الكفاءات بسرعة
✔️ تنظيم عملية التوظيف

📩 سجّل الآن في الرابط أدناه وكن من أوائل المرشحين عند توفر فرص عمل تناسب خبرتك ومكان إقامتك

📢 تابع صفحتنا لمواكبة الفرص والتحديثات بشكل مستمر

فرصة عمل Job Vacancy AnnouncementPosition Title: PSS FacilitatorDuty Station: 2 Qamishli – 2 RaqqaContract Duration: 6 m...
03/04/2026

فرصة عمل

Job Vacancy Announcement

Position Title: PSS Facilitator
Duty Station: 2 Qamishli – 2 Raqqa
Contract Duration: 6 months
Number of Positions: 2 Qamishli – 2 Raqqa
Application Deadline:05/04/2026

About ASHTI Foundation
ASHTI Foundation is a non-profit, non-governmental organization headquartered in Qamishli – Al-Qunitra Avenue – 3-1061, North-East Syria. ASHTI operates in Qamishli, Al-Hasakah and Raqqa in the sectors of Protection, Education, Environment, Capacity Building and Livelihoods.

Main Responsibilities
• Facilitate group psychosocial support (PSS) sessions focused on trauma recovery in line with the adopted methodologies.
• Conduct workshops related to mental health awareness and the impact of trauma.
• Support the implementation of resilience-building workshops and post-crisis sessions.
• Contribute to community outreach and awareness activities to reach beneficiaries.
• Create a safe and supportive environment for participants during sessions.
• Document attendance and implemented activities and prepare brief reports.
• Coordinate with the Case Worker/Case Management Officer to refer participants who require additional support.
• Participate regularly in trainings and supervision provided by the project

Required Qualifications
• University degree in Psychology or any related field.
• Proficiency in Microsoft Office programs.
• Experience working with humanitarian organizations in the field of Protection.
• Good knowledge of psychosocial support concepts, facilitation, and mental health.
• Ability to work with all age groups (children, adolescents, caregivers) and with crisis-affected populations.
• English language is an asset.
Required Skills
• Ability to work within a team.
• Ability to work independently and efficiently.
• Ability to work under pressure and manage time effectively.
• High level of confidentiality and ability to handle sensitive information.
• Effective communication skills with children and adults.
• Problem-solving and decision-making skills in challenging situations.

Equal Opportunity & Safeguarding
ASHTI Foundation is an equal opportunity employer and considers applications based on merit regardless of race, gender, color, national origin, religion, age, marital status or disability. ASHTI strongly encourages women to apply, in line with its commitment to gender equality and its mission to reach and support the most vulnerable groups in the community, particularly women and children.
ASHTI emphasizes the obligation of all staff members, job applicants, partners and all individuals dealing with the organization to adhere to safeguarding policies in general and Child Protection policies in particular, in order to ensure a safe and secure working environment.

How to Apply:
Qualified candidates are encouraged to apply for the position through the link provided below:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe5VX9YvIYK7LxCVZH1BU0nEY4A-LeZBkWneIPc01mgpNdo3Q/viewform?usp=pp_url

المنصب الوظيفي: ميسر دعم نفسي اجتماعي
مكان العمل: 2 في القامشلي + 2 في الرقة
مدة العقد: ( 6 ) اشهر
العدد المطلوب : 2 في القامشلي + 2 في الرقة
الموعد النهائي للتقديم:05/04/2026

مؤسسة آشتي منظمة غير ربحية غير حكومية عنوانها الرئيسي القامشلي -جادة القنيطرة-3-1061 شمال شرق سوريا، تعمل آشتي في القامشلي، الحسكة، الرقة في مجال الحماية، التعليم، البيئة، بناء القدرات وسبل العيش.

وذلك للقيام بالمهام الرئيسية التالية:
1. تخطيط وتيسير جلسات الدعم النفسي الاجتماعي لجميع الفئات المستهدفة ( ويافعين يافعات أطفال ومقدمي الرعاية )
2. التعبئة المجتمعية للتعريف بالمشروع و استقطاب المستفيدين للمشاركة في الأنشطة.
3. تحضير قوائم المستلزمات والاحتياجات الخاصة بكل جلسة دعم نفسي اجتماعي.
4. المساهمة مع بقية الميسرين/ات وإدارة المساحة في اعداد خطط العمل.
5. تنقيذ أنشطة الايام المفتوحة والفعاليات العالمية لأفراد المجتمع المحلي ولأسر الأطفال وذويهم وأفراد المجتمع
6. متابعة تنفيذ الأنشطة في المساحة حسب خطة العمل الشهرية والكاملة.
7. المشاركة في تنفيذ تدريبات نوادي الأطفال ضمن المساحة.
8. المشاركة في تخطيط وتنفيذ المبادرات المجتمعية التي يقترحها نوادي الأطفال.
9. اعداد التقارير الخاصة بالنشاط وتقديمها بشكل دوري للمشرف المباشر.
10. اجراء التقييمات القبلية والبعدية والتقييمات المرحلية لمتابعة تأثير الأنشطة لضمان تحقيق الأهداف المرجوة وإجراء التعديلات اللازمة.
11. حضور تدريبات ذات العلاقة وورشات العمل
12. مشاركة في الاجتماعات الدورية والقدرة على التعلم المستمر والقدرة على سرد تحديات وقصص النجاح
13. الإحالة الآمنة الى الخدمات.
14. توثيق الأنشطة بدقة وحفظ السجلات بوقت محدد
15. توفير بيئة امنة وداعمة مع مراعاة الفروق الفردية والالتزام بمبادئ السرية وعدم التمييز
16. تنفيذ مهام أخرى ذات صلة بالمشروع، وذلك حسب الحاجة
17. إظهار الالتزام بمبادئ الحماية عامةً وحماية الطفل خاصةً ومدونة قواعد السلوك.

المؤهلات المطلوبة:

- شهادة جامعية في علم النفس أو أي تخصص ذو صلة
- إتقان العمل على برامج . Microsoft Office
- الخبرة في العمل مع المنظمات الإنسانية العاملة في مجال الحماية.
- معرفة جيدة بمفاهيم الدعم النفسي الاجتماعي ,والتيسير والصحة النفسية
- القدرة على العمل مع جميع الفئات العمرية ( أطفال يافعين يافعات مقدمي الرعاية ) والتعامل مع الفئات المتأثرة بالأزمات
المهارات المطلوبة:
- القدرة على العمل ضمن الفريق
- القدرة على العمل بشكل مستقل وبكفاءة
- تحمل ضغط العمل والقدرة على تنظيم الوقت
- السرية والقدرة على حفظ المعلومات الحساسة
- مهارات التواصل الفعال مع الأطفال والبالغين
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار في المواقف

إن مؤسسة آشتي تعتمد على تكافؤ الفرص في التعيين, ويأخذ في الاعتبار طلبات المتقدمين على أساس الجدارة بغض النظر عن العرق أو الجنس أو اللون أو الأصل القومي أو الدين أو العمر أو الحالة الزوجية أو الإعاقة، وتشجع آشتي النساء على التقديم على شواغر العمل المعلنة إيماناً منا بأهمية المساواة الجندرية في العمل ومن أجل تقديم الدعم والوصول لأكثر فئات المجتمع احتياجا" وهم النساء والأطفال.
هذا وتؤكد آشتي على وجوب الالتزام الدائم - من قبل موظفيها والمرشحين/ات للوظائف وشركائها وكل من يتعامل معها – بسياسات الحماية عامةً و حماية الطفل خاصةً لضمان بيئة عمل آمنه وسليمة.

على من يجد في نفسه المؤهلات المطلوبة التقديم على الرابط التالي:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe5VX9YvIYK7LxCVZH1BU0nEY4A-LeZBkWneIPc01mgpNdo3Q/viewform?usp=pp_url

فرصة عمل Job Vacancy AnnouncementPosition Title: Case Worker Duty Station: 1 Qamishli – 1 RaqqaContract Duration: 6 mont...
03/04/2026

فرصة عمل

Job Vacancy Announcement

Position Title: Case Worker
Duty Station: 1 Qamishli – 1 Raqqa
Contract Duration: 6 months
Number of Positions: 1 Qamishli – 1 Raqqa
Application Deadline:05/04/2026

About ASHTI Foundation
ASHTI Foundation is a non-profit, non-governmental organization headquartered in Qamishli – Al-Qunitra Avenue – 3-1061, North-East Syria. ASHTI operates in Qamishli, Al-Hasakah and Raqqa in the sectors of Protection, Education, Environment, Capacity Building and Livelihoods.
Main Responsibilities
• Facilitate and implement group psychosocial support (PSS) sessions in accordance with the methodologies adopted in the project.
• Contribute to facilitating workshops on the impact of psychological trauma, including ambiguous loss and the biological, psychological, and social aspects of trauma.
• Support the implementation of resilience-building workshops and post-crisis sessions.
• Coordinate with partner organizations and the local community and participate in delivering community awareness sessions on mental health and su***de prevention.
• Provide a safe and supportive environment for participants during sessions and encourage interaction and participation.
• Identify participants who may require specialized support and refer them to appropriate services when necessary.
• Document the implemented sessions, the number of participants, and prepare activity reports.
• Coordinate with the project team to ensure activities are implemented according to the approved plan.
• Participate in trainings and professional supervision regularly provided by the project.
• Regularly update the service mapping in work locations and build and develop relationships with local institutions and initiatives.

Required Qualifications
• Bachelor’s degree in Psychology, Social Work, or a related field.
• Experience in psychosocial support (PSS) and facilitating group sessions.

Required Skills
• Strong communication and group facilitation skills.
• Ability to work with trauma-affected populations in humanitarian settings.
• Ability to work under pressure.
• Strong organizational and time management skills.
• Teamwork and the ability to work collaboratively within a work environment.
• Ability to handle complex and emergency cases

Equal Opportunity & Safeguarding
ASHTI Foundation is an equal opportunity employer and considers applications based on merit regardless of race, gender, color, national origin, religion, age, marital status or disability. ASHTI strongly encourages women to apply, in line with its commitment to gender equality and its mission to reach and support the most vulnerable groups in the community, particularly women and children.
ASHTI emphasizes the obligation of all staff members, job applicants, partners and all individuals dealing with the organization to adhere to safeguarding policies in general and Child Protection policies in particular, in order to ensure a safe and secure working environment.

How to Apply:
Qualified candidates are encouraged to apply for the position through the link provided below:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScZYiG3l-ov_1snT3TROnNZdUR4kCDK5hMHzM3S_Q700S9iSQ/viewform?usp=pp_url

إعلان شاغر وظيفي/ /

المنصب الوظيفي: ( عامل حالة )
مكان العمل: 1 في القامشلي + 1 في الرقة
مدة العقد: ( 6 ) اشهر
العدد المطلوب : 1 في القامشلي + 1 في الرقة
الموعد النهائي للتقديم:05/04/2026

مؤسسة آشتي منظمة غير ربحية غير حكومية عنوانها الرئيسي القامشلي -جادة القنيطرة-3-1061 شمال شرق سوريا، تعمل آشتي في القامشلي، الحسكة، الرقة في مجال الحماية، التعليم، البيئة، بناء القدرات وسبل العيش.

وذلك للقيام بالمهام الرئيسية التالية:
• تيسير وتنفيذ جلسات الدعم النفسي الاجتماعي الجماعية وفق المنهجيات المعتمدة في المشروع.
• المساهمة في تيسيير ورش العمل المتعلقة بتأثير الصدمات النفسية، بما في ذلك الفقدان الغامض والجوانب البيولوجية والنفسية والاجتماعية للصدمة.
• المساهمة في تنفيذ ورش تعزيز المرونة النفسية وورش ما بعد الأزمات.
• التنسيق مع المنظمات الشريكة والمجتمع المحلي والمشاركة في تنفيذ جلسات التوعية المجتمعية حول الصحة النفسية والتوعية بالانتحار.
• توفير بيئة آمنة وداعمة للمشاركين أثناء الجلسات وتشجيع التفاعل والمشاركة.
• تحديد المشاركين الذين قد يحتاجون إلى دعم متخصص وإحالتهم إلى الخدمات المناسبة عند الضرورة.
• توثيق الجلسات المنفذة وأعداد المشاركين وإعداد التقارير الخاصة بالأنشطة.
• التنسيق مع فريق المشروع لضمان تنفيذ الأنشطة وفق الخطة المعتمدة.
• المشاركة في التدريبات والإشراف المهني الذي يقدمه المشروع بشكل دوري.
• العمل على تحديث خريطة الخدمات في مواقع العمل بشكل دوري، بناء العلاقات وتطويرها مع المؤسسات والمبادرات المحلية.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية في علم النفس أو العمل الاجتماعي أو مجال ذي صلة.
• خبرة في مجال الدعم النفسي الاجتماعي وتيسير الجلسات الجماعية.

المهارات المطلوبة:
• مهارات قوية في التواصل وتيسير المجموعات.
• القدرة على العمل مع الفئات المتأثرة بالصدمات وفي بيئات إنسانية.
• مهارات العمل تحت ضغط العمل
• مهارات التنظيم وإدارة الوقت
• العمل بروح الفريق ضمن بيئة العمل
• القدرة على التعامل مع الحالات المعقدة والطارئة

إن مؤسسة آشتي تعتمد على تكافؤ الفرص في التعيين, ويأخذ في الاعتبار طلبات المتقدمين على أساس الجدارة بغض النظر عن العرق أو الجنس أو اللون أو الأصل القومي أو الدين أو العمر أو الحالة الزوجية أو الإعاقة، وتشجع آشتي النساء على التقديم على شواغر العمل المعلنة إيماناً منا بأهمية المساواة الجندرية في العمل ومن أجل تقديم الدعم والوصول لأكثر فئات المجتمع احتياجا" وهم النساء والأطفال.
هذا وتؤكد آشتي على وجوب الالتزام الدائم - من قبل موظفيها والمرشحين/ات للوظائف وشركائها وكل من يتعامل معها – بسياسات الحماية عامةً و حماية الطفل خاصةً لضمان بيئة عمل آمنه وسليمة.

على من يجد في نفسه المؤهلات المطلوبة التقديم على الرابط التالي:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScZYiG3l-ov_1snT3TROnNZdUR4kCDK5hMHzM3S_Q700S9iSQ/viewform?usp=pp_url

02/04/2026

📩 للتواصل والاستفسار عبر الرسائل


#القامشلي

#توظيف
#استقطاب
#شركات
#وظائف





#تدريب






01/04/2026

🔔 فرصة عمل

تعلن منظمة MSF عن توفر الشاغر التالي:

💼 المنصب: Project Coordinator Support
📍 الموقع: قامشلو
🗓️ آخر موعد للتقديم: 04-04-2026

📌 للاطلاع على التفاصيل والتقديم:
https://jobs.sy014.i234.me:444/wordpress/jobs/external-internal-job-vacancy_project-coordinator-support/

📣 لا تفوتوا الفرصة، وشاركوها مع من يهمه الأمر.

#قامشلو #وظائف

🚀 مرحبًا بكم في خدمات الموارد البشرية والتوظيف – القامشلي والحسكة!هل تبحث عن الكفاءات المناسبة لمشروعك أو عملك؟ أو تريد ...
31/03/2026

🚀 مرحبًا بكم في خدمات الموارد البشرية والتوظيف – القامشلي والحسكة!

هل تبحث عن الكفاءات المناسبة لمشروعك أو عملك؟ أو تريد تنظيم الموارد البشرية لديك بشكل احترافي؟
لقد وصلت إلى المكان الصحيح!

مع خبرة أكثر من 8 سنوات في الموارد البشرية والعمل الإنساني، نقدم لك حلولاً احترافية تشمل:
🔹 توظيف للشركات، المشاريع، المنظمات والمتاجر
🔹 إعداد CV احترافي
🔹 تدريب ومقابلات شخصية
🔹 استشارات HR ودعم إداري
🔹 إنشاء سياسات وأنظمة الموارد البشرية

📩 تواصل معنا الآن عبر الرسائل أو واتساب لبناء فريق أو تنظيم عملك بشكل احترافي.

Phone: +963-992-780-677
[email protected]

✅ شارك المنشور مع شركائك أو أصدقائك الباحثين عن وظائف أو تنظيم أعمالهم.

Address

Qamishli

Opening Hours

Monday 09:00 - 16:00
Tuesday 09:00 - 16:00
Wednesday 09:00 - 16:00
Thursday 09:00 - 16:00
Sunday 09:00 - 16:00

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when HR Solutions Qamishlo posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Shortcuts

Share

Category