กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม

เมื่อวันที่ 30 ธันวาคม 2568 กรมพัฒนาสังคมและสวัสดิการ ได้มีประกาศการรับสมัครหรือการเสนอชื่อบุคคลเพื่อรับรางวัล "ประชาบดี" ประจำปี 2569 โดยคณะกรรมการมีความประสงค์จะมอบรางวัลประชาบดีของทุกปี ซึ่งเป็นรางวัลเชิดชูเกียรติของกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ให้กับผู้ทำคุณประโยชน์ดีเด่นแก่ผู้อยู่ในสภาวะยากลำบากและผู้อยู่ในสภาวะยากลำบากที่ประพฤติตนดีเด่น บัดนี้ คณะกรรมการ "รางวัลประชาบดี" ได้มีมติเห็นชอบผลการพิจารณาสรรหาบุคคล องค์กร สื่อ และต้นแบบคนสู้ชีวิต เพื่อเข้ารับรางวัลประชาบดี ประจำปี 2569 แล้ว จำนวน 4 ประเภท จำนวน 28 ราย

#ข่าวสารกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม #พส. #พม. #กรมพัฒนาสังคมและสวัสดิการ #กระทรวงพม
ติดตามข่าวสารกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคมได้ที่
เว็บไซต์ : https://csv.dsdw.go.th/Home
facebook : กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม - กอส. https://www.facebook.com/share/19witoeeiX/
TikTok :
https://www.tiktok.com/?_t=ZS-8u4AaDNyFak&_r=1

กรมพัฒนาสังคมและสวัสดิการ
ขอแสดงความเสียใจอย่างสุดซึ้งต่อครอบครัวผู้เสียชีวิต และผู้ได้รับบาดเจ็บ จากเหตุการณ์รถไฟชนรถโดยสารประจำทาง บริเวณถนนอโศก - ดินแดง กรุงเทพฯ

การประชุมคณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านความกตัญญู

คณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านความกตัญญู ได้จัดการประชุมเพื่อพิจารณากำหนดแนวทางการจัดกิจกรรมเชิงสร้างสรรค์ เพื่อส่งเสริมให้บุคลากรมีส่วนร่วมในการแสดงออกถึงความกตัญญูกตเวทีและความสำนึกในพระคุณต่อองค์กร หรือผู้มีพระคุณ พร้อมทั้งร่วมสืบสานวัฒนธรรมอันดีงามของไทย เนื่องในเทศกาลสงกรานต์

คณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านความกตัญญู ได้ดำเนินการจัดประชุมเพื่อหาแนวทางการขับเคลื่อนการดำเนินงาน การประชาสัมพันธ์กิจกรรม และการจัดทำสื่อ Infographic ที่เกี่ยวข้องกับองค์กรคุณธรรมด้านความกตัญญู และเชิญชวนบุคลากร กอส. กิจกรรมสืบสานประเพณีรดน้ำรดน้ำดำหัวผู้ใหญ่ เนื่องในวันสงกรานต์

การมีส่วนร่วมในการทำกิจกรรมของบุคลากรกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม
คณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านความกตัญญู กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม
ได้ดำเนินการขับเคลื่อนนโยบายองค์กรคุณธรรมผ่านการประชาสัมพันธ์องค์ความรู้และจัดกิจกรรม
เชิงสร้างสรรค์ เพื่อปลูกฝังจิตสำนึกให้บุคลากรมีความภาคภูมิใจในวัฒนธรรมอันดีงามและตระหนักถึงความสำคัญของความกตัญญูกตเวที ซึ่งเป็นคุณธรรมสำคัญในการประสานความสัมพันธ์และความเข้าใจอันดีภายในองค์กร โดยมุ่งเน้นให้บุคลากรได้แสดงออกถึงความเคารพรักและการระลึกความกตัญญูต่อผู้มีพระคุณ รวมถึงผู้ที่ทำคุณประโยชน์ให้แก่หน่วยงานมาอย่างต่อเนื่อง
ในการนี้ กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคมได้ร่วมสืบสานวัฒนธรรมไทยผ่านการจัด กิจกรรมรดน้ำดำหัวผู้ใหญ่เนื่องในวันสงกรานต์ โดยมีบุคลากรกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม จำนวน 30 คน คิดเป็นร้อยละ 1๐๐ โดยมีบุคลากรให้ความสนใจและเข้าร่วมกิจกรรมในวันดังกล่าว รวมจำนวนทั้งสิ้น 30 คน คิดเป็นร้อยละ 100 ของจำนวนบุคลากรทั้งหมด สะท้อนถึงความสำเร็จในการขับเคลื่อนพฤติกรรมเชิงบวกและการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เปี่ยมด้วยคุณธรรมอย่างเป็นรูปธรรม

ถอดบทเรียนการดำเนินงาน คณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านกตัญญู
คณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านความกตัญญู ได้ดำเนินการประชุมถอดบทเรียนจากการจัดกิจกรรมสืบสานประเพณีรดน้ำรดน้ำดำหัวผู้ใหญ่เนื่องในวันสงกรานต์ โดยที่ประชุมมีมติเห็นพ้องในคุณค่าของการจัดกิจกรรม ซึ่งเป็นกลไกสำคัญในการปลูกฝังจิตสำนึกด้านความกตัญญูกตเวทีให้แก่บุคลากร กอส. ตลอดจนเป็นการแสดงความกตัญญูต่อผู้ทำคุณประโยชน์และผู้อาวุโสของหน่วยงาน ทั้งนี้ เห็นควรให้ผลักดันเป็นกิจกรรมสืบสานวัฒนธรรมประเพณีอันดีงามเป็นประจำต่อเนื่องทุกปี เพื่อเสริมสร้างสัมพันธภาพและหล่อหลอมความผูกพันภายในองค์กรให้มีความปึกแผ่นมั่นคงสืบไป

การประชุมคณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านจิตอาสา

วันพฤหัสบดีที่ 2 เมษายน 2569 คณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านจิตอาสาจัดประชุมชี้แจงวัตถุประสงค์ในการจัดกิจกรรมของข้าราชการและเจ้าหน้าที่ กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม ตลอดจนกำหนดหน้าที่ความรับผิดชอบ แบ่งงาน เตรียมอุปกรณ์ และวางแผนการดำเนินกิจกรรมกวาดลานวัดและทำความสะอาดบริเวณวัดภูเขาทอง

ดำเนินกิจกรรมจิตอาสา
วันอังคารที่ 7 เมษายน 2569 สถานที่จัดกิจกรรม : วัดภูเขาทอง ข้าราชการและเจ้าหน้าที่กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม ร่วมกันกวาดลานวัด เก็บขยะ และทำความสะอาดบริเวณโดยรอบวัดอย่างพร้อมเพรียง มีการแบ่งกลุ่มปฏิบัติงานตามพื้นที่ที่รับผิดชอบ เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ ส่งผลให้พื้นที่สะอาด เป็นระเบียบ และเหมาะสมต่อการประกอบศาสนกิจ

ประชุมถอดบทเรียน
วันศุกร์ที่ 10 เมษายน 2569 จัดประชุมสรุปผลการดำเนินกิจกรรม วิเคราะห์ปัญหา อุปสรรค และแนวทางการพัฒนาในครั้งต่อไป
สิ่งที่ได้รับจากการถอดบทเรียน ประกอบด้วย แนวทางการปรับปรุงการจัดกิจกรรมจิตอาสาให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น และได้ข้อเสนอแนะในการพัฒนาการจัดกิจกรรมครั้งต่อไปให้เหมาะสม และมีส่วนร่วมมากขึ้น

การประชุมคณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านสุจริต

การประชุมคณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านความมีวินัย

คณะทํางานส่งเสริมคุณธรรมด้านความมีวินัย ได้ดําเนินการจัดประชุมคณะทํางานฯ เพื่อหารือแนวทางการจัดกิจกรรมส่งเสริมให้บุคคลากรเข้ามามีส่วนร่วม ในการทํากิจกรรมส่งเสริมความมีวินัย เพื่อมุ่งเน้นให้บุคลากรกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม มีการปฏิบัติให้ถูกต้องตามระเบียบ กฎหมาย มีการบริหารจัดการที่ดี

การมีส่วนร่วมในการทํากิจกรรมของบุคลากรกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม
คณะทํางานส่งเสริมคุณธรรมด้านความมีวินัย ได้ประชาสัมพันธ์ เชิญชวน ให้เจ้าหน้าที่กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม แต่งกายด้วยเครื่องแบบปฏิบัติราชการสีกากีในทุกวันจันทร์ ส่งผลให้องค์กรมีภาพลักษณ์ที่เป็นระเบียบเรียบร้อย และเกิดบรรยากาศภายในองค์กรที่ส่งเสริมความเป็นหนึ่งเดียวกันด้วยเครื่องแบบปฏิบัติราชการสีกากี ที่ถูกระเบียบราชการ

คณะทำงานส่งเสริมคุณธรรมด้านความพอเพียง ได้จัดการประชุมเพื่อพิจารณากำหนดแนวทางการจัดกิจกรรมเพื่อส่งเสริมให้บุคลากรของกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม มีจิตสำนึกและตระหนักถึงความสำคัญของการใช้พลังงานและทรัพยากรอย่างคุ้มค่า ผ่านการปฏิบัติจริงในชีวิตประจำวัน เช่น ปิดไฟเมื่อไม่ใช้งาน คัดแยกขยะ เดินขึ้น-ลงบันได และใช้กระดาษหน้า-หลัง เพื่อลดค่าใช้จ่ายด้านพลังงานและวัสดุสิ้นเปลืองของหน่วยงาน

พบว่า บุคลากรมีทัศนคติที่ดีและปรับเปลี่ยนพฤติกรรมในการประหยัดทรัพยากรส่วนรวม ลดใช้พลังงาน และคัดแยกขยะอย่างเป็นรูปธรรม
รายงานผลการเข้าร่วมกิจกรรมที่ดำเนินการภายใต้โครงการ"กอส. พอเพียง รักษ์พลังงาน และทรัพยากร"

วันศุกร์ที่ ๑๐ เมษายน ๒๕๖๙ ประชุมติดตามผลการดําเนินงานองคกรคุณธรรม ประจําปี พ.ศ.๒๕๖๙ โดยให้แต่ละคณะทํางาน ดําเนินการรายงานผลสําเร็จของการดําเนินงาน พร้อมส่งรูปภาพประกอบกิจกรรม คลิปวีดีโอ รวมถึงเอกสารประกอบอื่นๆ ภายในวันศุกร์ที่ ๒๔ เมษายน ๒๕๖๙ และในวันพฤหัสบดีที่ ๓๐ เมษายน ๒๕๖๙ มีการจัดประชุมกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม เพื่อถอดบทเรียนทุกกิจกรรมและส่งแบบ รายงานให้ฝ่ายเลขาฯ โดยคะแนนเฉลี่ยของการจัดกิจกรรมทั้ง ๕ ด้านอยู่ที่ร้อยละ ๑๐๐

วันศุกร์ที่ ๒๗ มีนาคม ๒๕๖๙ กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม ดำเนินงานด้านส่งเสริมคุณธรรม ประจำปีงบประมาณ ๒๕๖๙ โดยให้แต่ละคณะทำงานออกแบบกิจกรรมภายในเดือนมีนาคม ๒๕๖๙ และให้บุคลากรกองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม ร่วมกันทํากิจกรรมตั้งแต่เดือนมีนาคม ๒๕๖๙
เป็นต้นไป โดยสรุปรูปเล่มให้แล้วเสร็จ ในเดือนเมษายน ๒๕๖๙ ทั้งนี้ คณะทํางานทั้ง ๕ ด้านประกอบด้วย
๑.คณะทํางานด้านความพอเพียง กลุ่มมาตรการและกลไกล กองกิจการอาสาสมัครและ
ภาคประชาสังคม รับผิดชอบออกแบบกิจกรรม
๒.คณะทํางานส่งเสริมคุณธรรมด้านความมีวินัย ฝ่ายบริหารทั่วไป กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม รับผิดชอบออกแบบกิจกรรม
๓.คณะทํางานส่งเสริมคุณธรรมด้านความสุจริต กลุ่มประสานงานอาสาสมัครพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ กรุงเทพมหานคร กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม รับผิดชอบออกแบบกิจกรรม
๔.คณะทํางานส่งเสริมคุณธรรมด้านจิตอาสา กลุ่มส่งเสริมกิจการอาสาสมัครและสังคม
กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม รับผิดชอบออกแบบกิจกรรม
๕.คณะทํางานส่งเสริมคุณธรรมด้านความกตัญญู กลุ่มส่งเสริมความร่วมมือเพื่อสังคม
กองกิจการอาสาสมัครและภาคประชาสังคม รับผิดชอบออกแบบกิจกรรม